Essbereich Coachingplus

Die Kraft der Dankbarkeit:

Warum sie unser Leben bereichert Dankbarkeit – ein Wort, das uns oft begegnet, dessen tiefere Bedeutung und Wirkung wir jedoch selten vollständig erfassen. Dabei hat Dankbarkeit das Potenzial, unser Leben in vielerlei Hinsicht zu verbessern, von unserer psychischen Gesundheit bis hin zu unseren zwischenmenschlichen Beziehungen. Aber warum ist Dankbarkeit so wichtig, und wie können wir […]

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Coaching Weiterbildung

Selbstoptimierung?!

Höher, schneller, weiter oder mit anderen Worten: gesünder, fitter, erfolgreicher. Laut Trendforschern ist das 21. Jahrhundert das „Zeitalter der Selbstoptimierung“. Unter dem Begriff Selbstoptimierung verstehen wir den Wunsch, das Beste aus uns herauszuholen. Ein Streben nach Verbesserung in allen Lebensbereichen: Von mentalen Fähigkeiten, Persönlichkeitsmerkmalen, Gemütszuständen bis zu körperlicher Ausdauer und Gesundheit. Die Praktiken der Selbstoptimierung sind nicht

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beziehungsliebend

Beziehungsliebend

Menschen mit der Priorisierung dieser Grundstrebung haben einen starken Wunsch nach Nähe und sehnen sich nach vertrauensvollen Kontakten. Sie können sich gut in andere hineinversetzen und deren Bedürfnisse wahrnehmen. Sie denken mehr an das Gegenüber als an sich selbst und haben das Verlangen, andere glücklich zu machen. Sie können hingebungsvoll, bescheiden, selbstlos und friedfertig sein

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Mit wertvollen Coaching-Methoden Mitarbeiter führen

Schwierige Mitarbeitende, schwierige Stimmung, schwierige Gespräche. Das eine zieht das andere nach sich. Ist der Wurm erst einmal drin, hat dies Auswirkungen auf das gesamte Team. Mitarbeitergespräche haben nichts gebracht. Was also tun? Verändern? Ja, gerne. Wie? Mit einer gewinnbringenden Mitarbeiterführung.  Markus (Name geändert) leitet ein 6-köpfiges Team. Im Grunde genommen läuft vieles gut und

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eigenstaendig

Eigenständig

Die Grundstrebung Distanz strebt danach, so unabhängig wie möglich zu leben, auf niemanden angewiesen und niemandem verpflichtet zu sein. Menschen mit dieser Priorität arbeiten und leben gerne selbstständig, grenzen sich ab und können gut nein sagen. Sie sind gute Theoretiker und schulen ihren Intellekt. Sie haben auch eine gute, sensible Beobachtungsgabe. Meist bevorzugen sie eine

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ordnungsliebend

Ordnungsliebend

Menschen mit der Grundstrebung Ordnungsliebend sind zuverlässig und vertrauenswürdig. Sie sind ordentlich, pünktlich, sparsam, sie halten sich an Vorschriften und Prinzipien. Gewissenhaft wird auf lange Sicht geplant und vorbereitet, Entscheidungen werden gut abgewogen. In Beziehungen sind sie verlässlich, stabil, achten andere und übernehmen Verantwortung. Sie setzen sich für andere ein und ermöglichen es auch anderen,

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freiheitsliebend

Freiheitsliebend

Menschen mit der Grundstrebung Freiheitsliebend brauchen Veränderung, sie bevorzugen das Neue, gehen Risiken ein, wollen Unbekanntes entdecken. Das Abenteuer lockt, alle Möglichkeiten sollen ausgeschöpft und gewohnte Rahmen gesprengt werden. Diese Personen bringen «Farbe» ins Leben, reagieren spontan, sind begeisterungsfähig. Sie sind bereichernd und lassen sich und andere leben. Sie können sich verschiedenen Situationen anpassen, Schwierigen

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