En période de changement, nous sommes confrontés à beaucoup de nouveautés et d'inconnues. L'année 2015 a été riche en événements. "Sans frontières", c'est ainsi qu'il faudrait décrire cette année. Il y a eu l'abolition du taux plancher de l'euro, qui a constitué un défi et laissé des traces évidentes dans l'économie. Puis la vague de réfugiés dans l'espace germanophone.
Identifier les véritables adversaires Lire la suite "
En 2015, les examens professionnels de mentor en entreprise ont été organisés. 9 personnes formées par Coachingplus peuvent porter ce titre.
L'autoréflexion signifie faire une analyse de la situation actuelle. Faire face à son ego et à sa personnalité, définir des objectifs et des chemins et s'engager sur la suite du chemin de vie. Les longs chemins nécessitent beaucoup de force et d'endurance. Nécessitent également des pauses, des objectifs intermédiaires.
Réflexion sur soi : pas toujours, mais de plus en plus régulièrement Lire la suite "
Peut-on façonner les gens ? C'est une question légitime. Oui, peut-être ? C'est une question à laquelle on ne peut finalement pas répondre avec une certitude de 100 pour cent. Pourquoi ? Parce qu'elle dépend fortement de la manière dont les personnes en quête de conseils (coachées) s'engagent (ou peuvent s'engager) dans le processus de changement ...
Façonner les gens, changer la vie Lire la suite "
Qu'est-ce que l'empathie ? Pourquoi est-elle si importante ? Nous y regardons de plus près.
Selon le dictionnaire, empathie signifie "disposition et capacité à ressentir les attitudes d'autres personnes". Selon l'encyclopédie en ligne Wikipedia, la base de l'empathie est la perception de soi.
Pratiquer l'empathie avec le coaching Lire la suite "
Le coaching est un terme qui est utilisé comme du sable sur la mer. C'est pourquoi il est important de faire une distinction claire. Lors du choix de l'école et plus tard, lorsque l'on exerce soi-même le métier de coach.
Quelle école de coaching choisir ? Lire la suite "
Chaque coach utilise différentes méthodes dans la conduite des entretiens. Chez Coachingplus, il s'agit de la psychologie individuelle selon Alfred Adler. Ce médecin et psychologue viennois est considéré comme le fondateur de cette psychologie quotidienne facile à comprendre, qui se concentre par exemple sur l'action de l'homme.
Méthode de coaching : aider à s'aider soi-même Lire la suite "
Qui n'aimerait pas avoir du succès ? Réussir, c'est avoir la sécurité et la reconnaissance. Pour chacun d'entre nous, le succès a une signification individuelle. Le succès ne nous tombe pas du ciel (la plupart du temps) dessus. Il faut le construire.
Réussir et ce que nous pouvons faire nous-mêmes pour y parvenir Lire la suite "
Situation de stress. Le mauvais mot, la mauvaise réaction et le conflit suit son cours. Que ce soit dans la fonction de dirigeant ou dans la vie quotidienne tout à fait normale. Les conflits ne tiennent pas compte des hiérarchies. Mettre les pieds dans le plat est parfois vite arrivé. Que faire ?
L'autogestion comme mesure de gestion du stress en cas de conflit Lire la suite "
"Qu'est-ce qui caractérise le coaching professionnel ?" se demandent les personnes susceptibles de demander conseil. Quelle est la différence avec un conseiller classique ou un coach non professionnel ? Une différenciation précise est nécessaire pour garantir la qualité. Les normes de coaching développées en commun doivent permettre de donner un profil plus clair à la profession de coach.
Ce qui fait le coaching professionnel Lire la suite "
