Comment le coaching est-il né, dans quelle direction se développe-t-il - des blogs précieux, des guides, des conseils et des formations en un coup d'œil.
Situation de stress. Le mauvais mot, la mauvaise réaction et le conflit suit son cours. Que ce soit dans la fonction de dirigeant ou dans la vie quotidienne tout à fait normale. Les conflits ne tiennent pas compte des hiérarchies. Mettre les pieds dans le plat est parfois vite arrivé. Que faire ?
L'autogestion comme mesure de gestion du stress en cas de conflit Lire la suite "
"Qu'est-ce qui caractérise le coaching professionnel ?" se demandent les personnes susceptibles de demander conseil. Quelle est la différence avec un conseiller classique ou un coach non professionnel ? Une différenciation précise est nécessaire pour garantir la qualité. Les normes de coaching développées en commun doivent permettre de donner un profil plus clair à la profession de coach.
Ce qui fait le coaching professionnel Lire la suite "
Les coûts de la formation et de la formation continue font partie des postes qui sont rapidement supprimés dans le budget annuel. En particulier lorsque les conditions économiques sont difficiles, l'obstacle est moins grand et la formation continue est victime du crayon rouge. En principe, les périodes de crise devraient être utilisées à bon escient.
Une longueur d'avance grâce à une formation - Formation continue Lire la suite "
Quelle formation est la plus appropriée ? Quelles sont les exigences requises ? Dans la formation professionnelle, le baccalauréat spécialisé ou la maturité sont souvent exigés. La pénurie actuelle de places d'apprentissage aggrave visiblement la situation sur le marché suisse de la formation. C'est pourquoi l'apprentissage tout au long de la vie est utile à tous.
Apprentissage tout au long de la vie Lire la suite "
Est-ce possible ? Profiter des défis grâce à l'autocoaching ! Celui qui occupe un poste de direction a également le statut de modèle. Les attentes sont élevées. Si ce qui est dit correspond à ce qui est vécu, le dirigeant est pris au sérieux. Si ce n'est pas le cas, c'est le contraire qui se produit. Être un modèle n'est pas si simple.
Auto-coaching : se (re)connaître, réagir autrement Lire la suite "
Devenir indépendant, un souhait partagé par de nombreux travailleurs. Et aussi un souhait qui n'est jamais vraiment réalisé. Du moins pas avant d'avoir osé au moins une fois franchir le pas de l'indépendance. La possibilité de devenir coach d'affaires en est un exemple.
Création d'entreprise en tant que business coach Lire la suite "
Ceux qui font du sport savent que le fitness est extrêmement important. Ceux qui pratiquent même un sport de haut niveau, que ce soit dans un club de football ou dans un autre sport, doivent faire du fitness tous les jours sous la direction de leur coach. Dans toutes les activités sportives conscientes, il s'agit toujours d'aller plus vite, de gagner ou de perdre. Toutefois, il n'est possible d'être plus performant que si l'on est en forme dans sa tête.
Coaching : Fitness dans la tête - promotion dans le sport Lire la suite "
"Apprentissage tout au long de la vie" ... une combinaison de mots souvent utilisée dans le contexte de la formation continue. Les progrès technologiques dans le domaine scientifique, les effets d'Internet (le monde se rétrécit - la concurrence, par exemple asiatique, s'intensifie - la conséquence est une pression sur les prix) exigent un savoir-faire élevé des collaborateurs, qui doit être adapté en permanence aux changements constants du marché.
Coaching, la formation continue à temps partiel avec le plus Lire la suite "
Vous exercez le même métier depuis des années ? Vous voyez les mêmes personnes tous les jours, dans le bus, le train, sur la route. Ces dernières années ont été marquées par un immense changement - dans le domaine technique et en termes d'exigences. Le changement est à l'ordre du jour. Il y a plus que ce qui existait jusqu'à présent. Une réorientation professionnelle attend à la porte.
Réorientation professionnelle : le temps de vivre ses visions Lire la suite "
L'offre de formation continue est aujourd'hui très variée et utilisée en conséquence, comme le montre une étude menée tous les trois ans par l'Office fédéral de la statistique (OFS) : La majorité de la population suisse suit une formation continue sous une forme ou une autre. En 2005/2006, 77 % de la population résidante permanente et 83 % des personnes actives ont participé à au moins une activité de formation continue sur une période de douze mois.
Formation professionnelle continue Lire la suite "
